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    Higher Education  /
    高等教育


    東莞理工學院城市學院:創辦一流大學、辦百年名校
    自2004年6月30日教育部發文確認東莞理工學院城市學院(簡稱“城市學院”)為獨立學院至今,歷經十五年磨礪,城市學院已建設成為一所環境優美、辦學設施較齊全、教育教學質量較高、社會聲譽較好、擁有22000多名師生的現代大學。目前,學校設有13個教學單位,41個本科專業,建立了92個專業實驗室、200多個校外教學實踐基地、24個校級科研機構,與20多家科研院所和企業建立了“產學研”關系。全校師生員工正以飽滿的熱情,銳意進取,創新發展,加強特色培育、特色提煉,打造城院品牌,努力把學校建設成為特色鮮明的高水平應用型本科院校。




    一、緊抓發展機遇,借力政策東風

    新時代、新機遇、新作為,城市學院正深入學習貫徹習近平總書記關于高等教育的重要論述和對廣東重要指示、批示精神,落實全國教育大會、新時代全國高等學校本科教學工作會議的相關要求,緊緊圍繞立德樹人這一根本任務,堅持“以本為本”,推進“四個回歸”,提高教育發展質量,加快推進教育現代化,努力培養適應新時代、敢于新擔當、具有新作為的高素質本科人才。

    在省市領導的關心關注、社會各界的大力支持、鴻發集團的堅強領導、教育集團的有效管理下,城市學院發展形勢良好,學生人數逐年遞增,其中,2019年招生形勢持續火爆,新生報到情況喜人,在??側藬颠_近2.2萬人,近年來一直保持為東莞在校生規模最大的高等院校,順利完成“做大”目標。

    此外,2019年下半年,教育集團圍繞鴻發集團“二五規劃”總體部署,積極推進城市學院二期的建設。城市學院二期項目規劃占地面積近350畝,規劃建筑物約35萬m2,規劃建設新型教學樓、學術交流中心、綜合服務大樓、室內運動場、學生宿舍、教工宿舍等建筑。該項目將有效解決城市學院一期辦學條件難以滿足學院發展需求的問題,讓城市學院的發展實現“質”的突破。屆時,全院在??倢W生人數將突破3萬人,逐步邁向“做強”目標。

    城市學院綜合辦學實力名列廣東前列。9月2日,武書連2019中國獨立學院排行榜發布:在2019年中國255所獨立學院綜合實力排行榜中,東莞理工學院城市學院位居第42位,其中在廣東省獨立學院排行榜中名列第7位。





    二、擴大開放,推進教育國際化,積極融入粵港澳大灣區建設

    當前國家正在崛起,正大力推進互聯互通的一帶一路戰略工程,提升到國家發展戰略層面的粵港澳大灣區建設如火如荼,東莞快速建設“灣區都市,品質東莞”,國際化人才是粵港澳大灣區建設重要支柱,國際化是地方高校實現跨越發展的“超車道”、“快車道”。

    1.境外交流、留學項目:
    17名學生成功申請英美高校的2+2、3+1項目學習;63位同學成功申請臺灣高校的一學期交流項目;基于我院與澳門科技大學、澳門城市大學的保薦研究生協議,選拔了5名學生赴澳門科技大學攻讀碩士研究生,2名學生赴澳門城市大學攻讀碩士研究生。

    2.合作院校雙向學術交流:
    接待英、美、澳、馬來西亞、臺灣、澳門等18批國內外高校進行學術交流。本學年積極推進學院與美國亞利桑那州立大學、韓國研成大學、德國巴特洪內夫應用技術大學、臺灣銘傳大學、亞洲大學等建立了新的交往關系。

    3.搭建人文交流平臺:
    與東莞市臺港澳事務局共同舉辦第四屆莞臺大學生夏令營活動,活動以“品質東莞,攜手未來”的主題于2019年7月6日至7月15日順利舉行,本次莞臺夏令營有50位臺灣籍學生與50位在莞大學生參與。通過該活動,進一步推動了學院與臺灣合作院校的交流與合作,為兩岸學生搭建了一個友誼的橋梁,增進東莞大學生對臺灣的了解,體現主人翁意識,鍛煉自身協作能力和責任意識。6月10日,新晉導演王祖藍攜新作蒞臨城院指導藝術系學生上課,并到音樂工作室指導,現場氣氛生動活潑,為城市學院的學生們上了一節別開生面的即興表演。

    4.招收國際學生資質獲得及國際學院籌建:
    2019年1月廣東省教育廳正式復函,通過東莞理工學院城市學院招收國際學生申請的批準,這是城院邁向國際化辦學的一次重大突破,為邁向國際特色化打下良好的辦學基礎和外部環境。3月,學院成立國際學院內部籌建小組,對省內同類別的兄弟院校的國際化辦學進行廣泛且深入調研,完成系列調研報告,并根據學院實際情況形成國際學院籌建方案。招收國際學生有利于學院人才結構多元化程度提高,是全面提升學校國際化氛圍的重要手段,也是學校邁向國際化辦學的里程碑。




    三、加強對外合作,聚力共贏促發展

    開放帶來進步,封閉必然落后,這是改革開放40年留給我們的寶貴經驗。城市學院為實現一流大學的建設目標,一直堅持牢固樹立開放辦學的理念,走出去,請進來,借鑒一切先進經驗,利用好校內外各種資源,充分發揮各方面的積極性。同時,加強與鴻發集團的其他板塊協同合作,建設多元化教育,加強產業協同,實施縱向一體化。

    與鴻發集團多元化產業對接開展產業協同育人項目。
    2月24日,在鴻高集團的鼎力支持下,城市學院與廣東鴻高建設集團有限公司合作的“鴻高卓越工程師”創新班正式落地,這是城市學院土木工程專業校企合作的又一成果,也是加強城院與集團各版塊的“產學研”合作,讓城市學院的專業設計更符合當前大灣區發展的需求,以企業為主體,以市場為導向,通過產學合作,為集團各產業板塊培養更多實踐能力強、綜合素質高、符合社會需求的創新型人才。

    繼續深化與北部灣保險公司共建實踐基地的人才培養模式。
    上半年經過雙方密切溝通,進一步細化人才培養方式方法,增設課外學分,為學生豐富理論學習及提供實戰機會。雙方就保險卓越班人才培養問題、教學模式、人才培養方案、聯絡機制等內容進行了深入探討。

    探索本土高校與地方政府志愿服務新模式。
    4月11日,東莞理工學院城市學院與東莞市寮步鎮政府合作籌建“志愿服務研究院”(以下簡稱“研究院”),研究院的成立是職員服務戰略協議的成果和延續,同時也是高校與政府緊密聯系、合作共贏的新方向、新平臺、新契機。





    四、整合資源穩步前行,打造繼續教育大平臺

    黨的十九大報告明確指出,“優先發展教育事業”、“辦好繼續教育,加快建設學習型社會,大力提高國民素質”。教育部2019年教育要點明確要繼續加大力度辦好繼續教育。繼續教育中心秉承學校開放辦學理念,整合校內外資源,加強與社會進行交流、互動與溝通,以此為契機加大對城院品牌宣傳與推廣的力度,全力打造繼續教育大平臺。

    有效開展各類技能證書培訓
    全面整合校內外培訓資源,共完成普通話、英語四六級、商務英語、教師資格證、人力資源師、研究生、法律考試等多個常規考試培訓項目,實現人數規模與質量的雙向提高,較好地促進學習氛圍營造。此在剛剛過去的一學年,服務近10000人次,比以往有了較大的提升,各證書培訓及服務獲得了學生及社會的高度認可。

    為教職工專業技術提升提供必要支持
    面對“放管服”背景下職稱評定新形勢,協助學院人事處做好教職工專業技術繼續教育服務工作,服務人次共計175人次,主動及時有效解決了教職工在繼續教育學習過程面臨的各種疑問。

    為社會、企業提供人才技能提升積極出力
    在過去的一學年共為社會企事業單位提供超6次的大型培訓,項目總接待高達39620人次,營收再創新高。

    自考助學培訓班項目有序開展
    “合理控制辦學規模、鞏固意識形態工作”一直是自考項目部工作重中之重,目前自考項目部開設專業共計12個,辦學規模超1200人,人員架構健全,日常運作良好,開辦教學兩年以來,學生管理方面做到“零大事故”發生。


    東莞理工學院城市學院:創辦一流大學、辦百年名校

    自2004年6月30日教育部發文確認東莞理工學院城市學院(簡稱“城市學院”)為獨立學院至今,歷經十五年磨礪,城市學院已建設成為一所環境優美、辦學設施較齊全、教育教學質量較高、社會聲譽較好、擁有22000多名師生的現代大學。目前,學校設有13個教學單位,41個本科專業,建立了92個專業實驗室、200多個校外教學實踐基地、24個校級科研機構,與20多家科研院所和企業建立了“產學研”關系。全校師生員工正以飽滿的熱情,銳意進取,創新發展,加強特色培育、特色提煉,打造城院品牌,努力把學校建設成為特色鮮明的高水平應用型本科院校。



    一、緊抓發展機遇,借力政策東風

    新時代、新機遇、新作為,城市學院正深入學習貫徹習近平總書記關于高等教育的重要論述和對廣東重要指示、批示精神,落實全國教育大會、新時代全國高等學校本科教學工作會議的相關要求,緊緊圍繞立德樹人這一根本任務,堅持“以本為本”,推進“四個回歸”,提高教育發展質量,加快推進教育現代化,努力培養適應新時代、敢于新擔當、具有新作為的高素質本科人才。

    在省市領導的關心關注、社會各界的大力支持、鴻發集團的堅強領導、教育集團的有效管理下,城市學院發展形勢良好,學生人數逐年遞增,其中,2019年招生形勢持續火爆,新生報到情況喜人,在??側藬颠_近2.2萬人,近年來一直保持為東莞在校生規模最大的高等院校,順利完成“做大”目標。

    此外,2019年下半年,教育集團圍繞鴻發集團“二五規劃”總體部署,積極推進城市學院二期的建設。城市學院二期項目規劃占地面積近350畝,規劃建筑物約35萬m2,規劃建設新型教學樓、學術交流中心、綜合服務大樓、室內運動場、學生宿舍、教工宿舍等建筑。該項目將有效解決城市學院一期辦學條件難以滿足學院發展需求的問題,讓城市學院的發展實現“質”的突破。屆時,全院在??倢W生人數將突破3萬人,逐步邁向“做強”目標。

    城市學院綜合辦學實力名列廣東前列。9月2日,武書連2019中國獨立學院排行榜發布:在2019年中國255所獨立學院綜合實力排行榜中,東莞理工學院城市學院位居第42位,其中在廣東省獨立學院排行榜中名列第7位。



    二、擴大開放,推進教育國際化,積極融入粵港澳大灣區建設

    當前國家正在崛起,正大力推進互聯互通的一帶一路戰略工程,提升到國家發展戰略層面的粵港澳大灣區建設如火如荼,東莞快速建設“灣區都市,品質東莞”,國際化人才是粵港澳大灣區建設重要支柱,國際化是地方高校實現跨越發展的“超車道”、“快車道”。

    1.境外交流、留學項目:
    17名學生成功申請英美高校的2+2、3+1項目學習;63位同學成功申請臺灣高校的一學期交流項目;基于我院與澳門科技大學、澳門城市大學的保薦研究生協議,選拔了5名學生赴澳門科技大學攻讀碩士研究生,2名學生赴澳門城市大學攻讀碩士研究生。

    2.合作院校雙向學術交流:
    接待英、美、澳、馬來西亞、臺灣、澳門等18批國內外高校進行學術交流。本學年積極推進學院與美國亞利桑那州立大學、韓國研成大學、德國巴特洪內夫應用技術大學、臺灣銘傳大學、亞洲大學等建立了新的交往關系。

    3.搭建人文交流平臺:
    與東莞市臺港澳事務局共同舉辦第四屆莞臺大學生夏令營活動,活動以“品質東莞,攜手未來”的主題于2019年7月6日至7月15日順利舉行,本次莞臺夏令營有50位臺灣籍學生與50位在莞大學生參與。通過該活動,進一步推動了學院與臺灣合作院校的交流與合作,為兩岸學生搭建了一個友誼的橋梁,增進東莞大學生對臺灣的了解,體現主人翁意識,鍛煉自身協作能力和責任意識。6月10日,新晉導演王祖藍攜新作蒞臨城院指導藝術系學生上課,并到音樂工作室指導,現場氣氛生動活潑,為城市學院的學生們上了一節別開生面的即興表演。

    4.招收國際學生資質獲得及國際學院籌建:
    2019年1月廣東省教育廳正式復函,通過東莞理工學院城市學院招收國際學生申請的批準,這是城院邁向國際化辦學的一次重大突破,為邁向國際特色化打下良好的辦學基礎和外部環境。2019年3月,學院成立國際學院內部籌建小組,對省內同類別的兄弟院校的國際化辦學進行廣泛且深入調研,完成系列調研報告,并根據學院實際情況形成國際學院籌建方案。招收國際學生有利于學院人才結構多元化程度提高,是全面提升學校國際化氛圍的重要手段,也是學校邁向國際化辦學的里程碑。





    三、加強對外合作,聚力共贏促發展

    開放帶來進步,封閉必然落后,這是改革開放40年留給我們的寶貴經驗。城市學院為實現一流大學的建設目標,一直堅持牢固樹立開放辦學的理念,走出去,請進來,借鑒一切先進經驗,利用好校內外各種資源,充分發揮各方面的積極性。同時,加強與鴻發集團的其他板塊協同合作,建設多元化教育,加強產業協同,實施縱向一體化。

    與鴻發集團多元化產業對接開展產業協同育人項目。
    2月24日,在鴻高集團的鼎力支持下,城市學院與廣東鴻高建設集團有限公司合作的“鴻高卓越工程師”創新班正式落地,這是城市學院土木工程專業校企合作的又一成果,也是加強城院與集團各版塊的“產學研”合作,讓城市學院的專業設計更符合當前大灣區發展的需求,以企業為主體,以市場為導向,通過產學合作,為集團各產業板塊培養更多實踐能力強、綜合素質高、符合社會需求的創新型人才。

    繼續深化與北部灣保險公司共建實踐基地的人才培養模式。
    上半年經過雙方密切溝通,進一步細化人才培養方式方法,增設課外學分,為學生豐富理論學習及提供實戰機會。雙方就保險卓越班人才培養問題、教學模式、人才培養方案、聯絡機制等內容進行了深入探討。

    探索本土高校與地方政府志愿服務新模式。
    4月11日,東莞理工學院城市學院與東莞市寮步鎮政府合作籌建“志愿服務研究院”(以下簡稱“研究院”),研究院的成立是職員服務戰略協議的成果和延續,同時也是高校與政府緊密聯系、合作共贏的新方向、新平臺、新契機。




    四、整合資源穩步前行,打造繼續教育大平臺

    黨的十九大報告明確指出,“優先發展教育事業”、“辦好繼續教育,加快建設學習型社會,大力提高國民素質”。教育部2019年教育要點明確要繼續加大力度辦好繼續教育。繼續教育中心秉承學校開放辦學理念,整合校內外資源,加強與社會進行交流、互動與溝通,以此為契機加大對城院品牌宣傳與推廣的力度,全力打造繼續教育大平臺。

    有效開展各類技能證書培訓
    全面整合校內外培訓資源,共完成普通話、英語四六級、商務英語、教師資格證、人力資源師、研究生、法律考試等多個常規考試培訓項目,實現人數規模與質量的雙向提高,較好地促進學習氛圍營造。此在剛剛過去的一學年,服務近10000人次,比以往有了較大的提升,各證書培訓及服務獲得了學生及社會的高度認可。

    為教職工專業技術提升提供必要支持
    面對“放管服”背景下職稱評定新形勢,協助學院人事處做好教職工專業技術繼續教育服務工作,服務人次共計175人次,主動及時有效解決了教職工在繼續教育學習過程面臨的各種疑問。

    為社會、企業提供人才技能提升積極出力
    在過去的一學年共為社會企事業單位提供超6次的大型培訓,項目總接待高達39620人次,營收再創新高。

    自考助學培訓班項目有序開展
    “合理控制辦學規模、鞏固意識形態工作”一直是自考項目部工作重中之重,目前自考項目部開設專業共計12個,辦學規模超1200人,人員架構健全,日常運作良好,開辦教學兩年以來,學生管理方面做到“零大事故”發生。


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